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importance de la morale

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L'importance de la morale

L'importance de la morale

La morale est un concept immatériel qui fait référence au positif et soutenir un groupe se sent sur l'organisation à laquelle il appartient. Par exemple, le moral de l'armée signifie que les soldats se sentent positivement vers les milite de commande

2012-06-07

Emplois dans pétroliers

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Il ya trois départements dans un camion-citerne: le service du pont, le département de moteur et le département du garçon. Les membres de chaque département sont certifiés tous les marins, avec des pouvoirs délivrés par la marine marchande de la Gard

2012-01-25

Les dix meilleurs livres chrétiens

Les dix meilleurs livres chrétiens

La foi chrétienne a une longue histoire riche en mots et de la littérature. Les meilleurs livres chrétiens sont ceux qui ont résisté à l'épreuve du temps et de continuer à être lu depuis des générations. Livres de fiction et non-fiction, anciens et n

2012-08-25

Comment être une bonne personne

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Trois méthodes: améliorer YourselfHaving un AttitudeInteracting positive avec les autres Être une bonne personne signifie plus que de simplement faire des choses pour les autres. Vous devez accepter et aimer vous-même avant que vous pouvez mettre de

2013-05-05

L'importance du moral des employés

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Le moral des employés peut faire ou défaire votre entreprise. Les employés avec un meilleur moral, ont une meilleure attitude, de maintenir des niveaux élevés de service à la clientèle et sont plus productifs. D'autre part, le moral bas réduit l'effi

2013-10-30

Importance de la bonne morale pour avoir des qualités de leadership

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Un leadership efficace implique beaucoup plus que gérer d'autres personnes à suivre ou de persuader les autres pour accomplir les tâches que le chef estime essentiel. Un chef de file est tenu fréquemment en ce qui concerne plus élevé que les non-lead

2014-11-16

Comment ou pourquoi les enfants ont besoin de développement moral?

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Le développement moral est le processus par lequel un développement de l'enfant et le comportement approprié envers les autres, basées sur les lois, les règles et les attitudes culturelles et les normes sociales. Aide dans le développement moral de l

2012-02-10

Responsabilité éthique et morale

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Les gens ont toujours été préoccupé par ce qui est juste et ce qui est mal, et de chercher à répondre à leurs obligations de faire le bien. Pendant des années, les philosophes ont avancé un certain nombre de différentes théories qui cherchent à défin

2012-02-11

Comment faire pour améliorer le moral des employés

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Des études ont montré que le moral des employés est directement liée à la productivité - la plus stressés et insatisfaits employés sont plus la productivité va plonger. Au contraire, des employés heureux signifient plus se fait dans un environnement

2012-03-02

Comment faire pour améliorer le moral des employés dans les maisons de soins infirmiers

Maisons de soins infirmiers travaillent souvent très dur pour améliorer la satisfaction des résidents et des membres de la famille. Cependant, la satisfaction des employés est également important dans le maintien de normes et de la qualité des soins

2012-03-08

Activités sur le jugement moral pour les adolescents

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La morale est vaguement défini comme la capacité de distinguer le bien du mal, le sens de la façon dont les humains doivent se comporter et de traiter les uns les autres ou comme un ensemble de vertus qui font une "bonne personne". Certains

2012-03-19

Les six plus importantes batailles de la Révolution américaine

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Au printemps de 1775, les colons américains et armées britanniques ont participé à la première bataille de la guerre de la Révolution américaine. La guerre a pris fin huit ans plus tard avec la victoire américaine, même si les Britanniques ont été vi

2012-03-20

Croyances morales vs.  Conflits éthiques

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Dans la philosophie, la morale est le royaume de ce qui est bien ou mal appliqué sur le caractère et le jugement. L'éthique se réfère à un ensemble de règles par lesquelles le comportement est jugé, tandis que les valeurs sont des croyances sur ce qu

2012-03-26

Comment améliorer le moral des enseignants en lycée

Beaucoup a été écrit et réalisé sur le moral des élèves dans une tentative par des instituts d'obtenir de meilleurs résultats scolaires. Bien que le moral de l'élève dépend au moins un peu sur le moral des enseignants, ce dernier est souvent ignorée.

2012-04-18

D'importantes peintures de la Renaissance italienne

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La Renaissance italienne a été une période de temps significative et productive pour le monde de l'art. En particulier, la ville de Florence était artistes très importants et de nombreuses résidant dans cette ville peintures célèbres créés. beaucoup

2012-04-29

Importance des compétences sociales

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Les compétences sociales sont très importantes dans le développement professionnel. Aussi appelé compétences transférables, compétences non techniques, et font souvent la différence entre deux employés techniquement compétents quand une opportunité d

2012-05-22

Types de philosophie morale

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La philosophie morale est consacré à la question de ce qui est juste et ce qui est mal. La philosophie morale a trois branches: l'éthique appliquée, l'éthique normative et éthique analytiques. L'éthique appliquée couvre les décisions morales quotidie

2012-05-31

Comment mettre en œuvre un programme de communication pour augmenter le moral des employés

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Le moral des employés, la satisfaction au travail et l'engagement des employés ont au moins une chose en commun: la communication. Les employés qui reçoivent la communication en milieu de travail sur une base régulière estiment que la société appréci

2012-07-20

L'importance des émotions dans les décisions éthiques

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Certaines personnes ont dit «Je pense que" comme un moyen d'éviter de donner des raisons pour discussion éthique. Par exemple, «Je pense que l'avortement est mal." L'éthique est un concept qui est lié à ce que les gens considèrent que les a

2012-07-24

Comment créer un bon moral en milieu de travail

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Création d'un bon moral parmi vos employés est un objectif important si vous voulez diriger une entreprise prospère. Lorsque les employés sont heureux, ils sont alors plus efficaces dans leur travail, positif dans leur attitude, et prêt à performer à

2012-09-07

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