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Enregistrement des entrées dans les règlements quotidiens des salaires

Publié:2013-09-12Source: général
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Enregistrement des entrées dans les règlements quotidiens des salaires

La masse salariale est une tâche complexe qui exige de l'employeur à payer les salaires de ses employés en temps opportun. Vous devez également retenir et payer des impôts au gouvernement. En outre, la masse salariale est composé d'autres opérations telles que des prestations de retraite et des vacances et des congés de maladie ou des raisons personnelles. Un journal de paie permet de rationaliser les différentes activités qui se produisent dans le système de paie. Ce processus est communément appelé «comptabilité de la paie."

Niveau de difficulté:

Modérément difficile

Instructions

Instructions

1 Créez des titres pour la masse salariale quotidienne. Les plus courants sont: date, type de compte, de débit et de crédit.

2 Entrez le montant total des salaires et traitements, montant brut de l'employé (avant déductions) comme un débit. Il comprend une colonne des dépenses de main-d'œuvre pour les frais administratifs, de l'ingénierie et de la main-d'œuvre de fabrication ou d'un contrat; les écrire comme débit.

3 Entrez toutes les déductions et les crédits. Les déductions comprennent les taxes fédérales et étatiques retenues, cotisations de retraite et le paiement des prestations, tels que les soins médicaux et dentaires. Le total est le montant net de la réception du paiement.

4 Créez une entrée de journal séparément pour les paiements de responsabilité. Utilisez le même titre, comme indiqué à l'étape 1. Dans le cadre du projet de loi, placés tous les paiements de responsabilité, tels que les retenues à la source et cotisations de retraite, comme débit. Il indique le total des paiements effectués par la masse salariale de crédit (net).

[Rédacteur: Admin]
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